[x] ปิดหน้าต่างนี้
Powered by ATOMYMAXSITE 2.5
ยินดีต้อนรับคุณ บุคคลทั่วไป  
English Chinese (Simplified) Chinese (Traditional) French German Italian Japanese Korean Portuguese Russian Spanish Vietnamese Thai     
ค้นหา   
ส.ต.ต.ซิ่งบิ๊กไบค์ชนหมอดับ จ่อถูกข้อหาเพิ่ม กก.สอบวินัยสอบเสร็จ 60 วัน(29 ม.ค. 2565, 16:16) ตรวจสอบ "ไส้กรอก" ทำเด็กป่วย "ภาวะเมทฮีโมโกลบิน" พบสั่งจากตลาดมหาชัย(29 ม.ค. 2565, 16:12) ได๋ เล่าความรู้สึกนั่งกลางดราม่า เผยความฝันทิด ไพรวัลย์ หลังกระแสซา(29 ม.ค. 2565, 16:08) สาวไส้ต้นเหตุน้ำมันรั่วลงทะเล จากวิกฤติปี 56 ผ่านไปกว่า 10 ปี ยังเหมือนเดิม(29 ม.ค. 2565, 16:06) อยากได้บัลลงดอร์ "แซงต์-มักซิแม็ง" เผยความฝันในชีวิต-ชี้ปัจจัยอยู่นิวคาสเซิลต่อ(29 ม.ค. 2565, 15:59) ขุดร่องชายหาดแม่รำพึง ดักคราบน้ำมัน ต้องเสร็จก่อนน้ำทะเลขึ้น(29 ม.ค. 2565, 15:51) บช.น. ส่ง 800 ตำรวจ คฝ.1 กองร้อย ดูแลเลือกตั้งซ่อมหลักสี่ จตุจักร(29 ม.ค. 2565, 15:48) กลัฟ คณาวุฒิ ตอบข่าวลือ เป็นลูก เจมส์จิ-เบลล่า ลงละครภาคต่อ ดวงใจเทวพรหม (29 ม.ค. 2565, 15:32) ใจถึงก็มา แมนยูฯ ต้องการ 3 แข้ง "เปแอสเช" ดีลสลับขั้ว "แรชฟอร์ด" (29 ม.ค. 2565, 15:31) กรมหม่อนไหม ลงนามซื้อขายรังไหมปี 65 หวังสร้างรายได้สู่เกษตรกร(29 ม.ค. 2565, 15:21) กรีนพีซ จี้ SPRC ชดใช้ค่าเสียหาย-ขจัดคราบน้ำมัน เหตุน้ำมันรั่วในทะเล(29 ม.ค. 2565, 15:15) เร่งกำจัดคราบน้ำมันหาดแม่รำพึง พบก้อนใหญ่อยู่ห่างเกาะเสม็ด 4 กม.(29 ม.ค. 2565, 15:07) วันเดอร์เฟรม ทำหวาดเสียวใส่ชุดตรุษจีนสุดพิสดาร ไม่ควรเลียนแบบ(29 ม.ค. 2565, 15:07) "เสี่ยฟลุ๊ค" ยัน "สมชาย" นั่งผู้ช่วยโค้ชราชบุรี-เผยดีกรีโค้ชใหม่ไม่ธรรมดา(29 ม.ค. 2565, 15:05) "เจนิส" ฟาดฟันรุ่นใหญ่ "ต้อม รัชนีกร" ด่ากันไฟแลบ สะใจแฟนละคร "เพลงบินใบงิ้ว"(29 ม.ค. 2565, 15:02) ตำรวจวางกำลังรับ 6 กลุ่มผู้ชุมนุมรอบกรุงเทพฯ วอน ปชช.หลีกเลี่ยงเส้นทาง(29 ม.ค. 2565, 14:59) “จุรินทร์-นิพนธ์” นำ “น้ำหอม” แห่ขอบคุณ ชาวสงขลา-ชุมพร ชนะเลือกตั้งซ่อม(29 ม.ค. 2565, 14:58) "ลิเวอร์พูล" สลักชื่อผู้เสียชีวิตคนที่ 97 จากโศกนาฏกรรมฮิลส์โบโร (คลิป)(29 ม.ค. 2565, 14:51) "อุตตม-สนธิรัตน์" ลุย "เยาวราช" เปิดตัว "อาทิตย์" เป็นไปได้ "สมคิด" มาช่วยงาน(29 ม.ค. 2565, 14:50) คอหวยคึกคัก เขย่าเซียมซี "หลวงพ่อสมหวัง" อธิษฐานขอ "เลขเด็ด" ลุ้นงวด 1/2/65(29 ม.ค. 2565, 14:42)
เมนูหลัก
ระบบสมาชิก
Username :
Password :
[ สมัครสมาชิก ] | [ ลืมรหัสผ่าน ]
สมาชิกทั้งหมด 7 คน
สมาชิกที่กำลังออนไลน์ 0 คน
link banner

Zoom Cloud Meeting



poll

   คุณคิดว่าเวปนี้เป็นอย่างไร


  1. ดีมาก
  2. ดี
  3. ปานกลาง
  4. แย่
  5. แย่มาก


บริหารวิชาการ
- รายงานการประเมินตนเองของสถานศึกษา 
บริหารงานทั่วไป
- คำสั่งประจำสายงาน
- สรุปการประชุมประจำเดือน
- สรุปการประชุมกรรมการสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน


บริหารงานบุคคล
- แฟ้มเอกสารเลื่อนวิทยฐานะ
- แฟ้มเลื่อนเงินเดือนข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา


บริหารงบประมาณ
- แผนปฏิบัติการประจำปี 
- แผนยุทธศาสตร์

  
การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ  
 

 
. : : 
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน

O1 : โครงสร้างหน่วยงาน

O2 : ข้อมูลผู้บริหาร

O3 : อำนาจหน้าที่

O4 : แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

O5 : ข้อมูลการติดต่อ

O6 : กฎหมายที่เกี่ยวข้อง

O7 : ข่าวประชาสัมพันธ์

O8 : Q&A

O9 : Social Network
       9.1 : Facebook
       9.2 : Website
       9.3 : Webpage

. : : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน

O10 : แผนดำเนินงานประจำปี

O11 : รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปีรอบ 6 เดือน

O12 : รายงานผลการดำเนินงานประจำปี 

O13 : คู่มือและมาตรฐานการปฏิบัติงาน

O14 : คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ

O15 : ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ

O16 : รายงานผลสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ

O17 : E-Service
       17.1 : ช่องทางการร้องเรียน
       17.2 : ช่องทางแสดงความคิดเห็น
       17.3 : Q&Aการเรียนการสอน
       17.4 : Q&Aการทุจริต
       17.5 : Facebook
       17.6 : Website

. : : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การบริหารเงินงบประมาณ

O18 : แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

O19 : รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีรอบ 6 เดือน

O20 : รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี 

O21 : แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

O22 : ประกาศต่างๆเกี่ยวกับ การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ 

O23 : สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน

O24 : รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

. : : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O25 : นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

O26 : การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

O27 : หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O28 : รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

. : : ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส

O29 : แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนทุจริตเเละประพฤติมิชอบ

O30 : ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนทุจริตเเละประพฤติมิชอบ

O31 : ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตเเละประพฤติมิชอบประจำปี

O32 : ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น

O33 : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

. : : ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต

. : : . : : ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร

O34 : เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร

O35 : การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร

O36 : การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี

O37 : การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต

O38 : การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

O39 : แผนป้องกันการทุจริตประจำปี

O40 : รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน

O41 : รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

. : : . : : ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.2 มาตรการภายในเพื่อป้องกันการทุจริต

O42 : มาตรการการส่งเสริมคุณธรรมเเละความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

O43 : การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมเเละความโปร่งใสภายในหน่วยงาน